Типовим положенням встановлено, що на підприємстві з кількістю працюючих 50 і більше осіб роботодавець має створити службу охорони праці (п. 1.4).
У якому разі для підприємства створюється служба охорони праці?
На підприємстві з кількістю працюючих 50 і більше осіб роботодавець створює службу охорони праці відповідно до типового положення, що затверджується федеральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері охорони праці. Збережена копія
Коли створюється служба охорони праці?
Роботодавець, який здійснює виробничу діяльність, зобов'язаний створювати службу охорони праці або запровадити посаду спеціаліста з охорони праці у разі, коли чисельність працівників організації перевищує 50 осіб.