Пунктом 1 ст. 26 ЦК України встановлено, що неповнолітні віком від 14 до 18 років здійснюють угоди з письмової згоди своїх законних представників – батьків, усиновителів чи піклувальника*(1).22 травня 2015 р.
Як укласти трудовий договір із неповнолітнім?
Трудовий договір за дитину до 14 років підписує один із батьків. Перед укладанням договору обов'язковий медогляд. Тривалість робочого дня має бути скорочена залежно від віку дитини. Також встановлені інші обмеження та гарантії для укладання таких договорів.
Які договори можна укладати із 16 років?
З 16 років вже можна відкривати ІП, ставати самозайнятими чи укладати договори ДПГ — для цього також потрібна письмова згода батьків чи інших представників. Для реєстрації ІП документ треба завіряти у нотаріуса, а для працевлаштування чи укладання договору ДПГ необов'язково.